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2021年榆林市星元医院公开引进高层次医疗卫生专业人才的公告

 榆林市星元医院(榆林市第四医院)由陕西省人民政府以已故榆林籍爱国港商胡星元先生(捐资修建)命名的一所公立三级乙等综合医院。为满足医疗卫生事业发展需要,建设梯队合理的专业人才队伍,经区政府研究决定面向社会为星元医院公开引进高层次医疗卫生专业人才60名。现将相关事项公告如下:

  一、岗位数量

  具体岗位和数量详见《2021年榆林市星元医院公开引进人才计划表》。

  二、引进条件

  (一)基本条件

  1、具有中华人民共和国国籍。

  2、遵守宪法和法律,具有良好的品行。

  3、有团队精神、合作意识和较好的组织协调能力、人际沟通和语言文字表达能力,服从组织安排。

  4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  5、户籍不限。

  6、具有招聘岗位所需的学历条件。985、211、全国知名医药院校取得全日制本科(学士学位)及以上学历(学位)以及取得全日制研究生(硕士学位)及以上学历(学位)高校毕业生,均可报考。

  博士研究生和硕士研究生,本科学历须为本省第二批次及以上录取(以入学时当年普通高校在生源省招生分校分专业计划汇编为准)。属国(境)外大学毕业的考生,须取得国家教育部学历学位认证书。

  7、具有招聘岗位所需专业条件(详见附表)。

  8、年龄限35周岁以下(1986年3月20日以后出生),博士研究生年龄限40周岁以下(1981年3月20日以后出生),硕士研究生及以上学历且取得相应中高级职称资格者,年龄可适当放宽。

  9、具备招聘岗位所需要的其他条件。

  (二)不得报考的主要情形:

  1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

  2.曾在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

  3.现役军人和在读的非2021年应届毕业生,以及在读的非2021年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

  4.事业单位人事管理需要回避的;

  5.榆阳区事业单位在编工作人员;

  6.事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务期未满的;

  7. 服务基层项目人员(大学生村官、三支一扶 、特岗教师、振兴计划、特岗全科医生)服务期未满的;

  8.失信被执行人;

  9.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

  三、引进程序

  (一)报名与资格审查

  报名采取网上报名资格审查和陕西省医药卫生类毕业生春季双选会现场报名两种方式进行。

  1、网上报名:

  ①报名时间:3月18日8时至3月20日12时。

  ②提供资料:个人简历、身份证、学历学位证(本科、硕士)、学信网学历在线验证报告(应届毕业生需提供学信网学籍证明和就业协议)、执业资格证书及其他相关证书资料、《榆林市星元医院人才引进报名表》PDF格式扫描件。港澳台学习、国外留学人员应聘的,要上传教育部国外学历学位认证书及留学回国人员证明等材料。

  ③报名邮箱:ylsxyyy@163.com(邮件主题“姓名+应聘岗位”)。

  2、现场报名

  ①报名时间:3月20日9:30-12:00

  ②报名地点:西安交通大学兴庆校区东南足球场

  ③提供资料:按网上报名现场提交上述资料复印件1份。

  3、每人只限报一个岗位,通过资格初审人员参加面试。

  4、拟引进人数与报名人数的比例原则上不低于1:2。紧缺专业可根据报名情况不设开考比例,划定最低录取分数线。

  (二)考试考核

  1、本次引进招聘采取现场面试考核方式进行,不指定考试用书。博士研究生免于面试,招聘现场资格复审合格者,直接与星元医院签订就业协议。面试考生须持身份证,按疫情防控规定准时到指定地点参加面试,面试结束后现场公布面试成绩。面试成绩低于80分者不予录取。

  2、面试时间:2021年3月20日下午3时

  3、面试地点:西安(详细地址另行通知)

  (三)资格复审与签约

  根据报考岗位面试成绩由高分到低分的顺序,按1:1比例确定资格复审和拟签约人员。招聘岗位计划内最后一名成绩并列者一并列入。资格复审合格者与星元医院签订就业协议。

  (四)体检

  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消应聘资格。具体事宜另行通知。

  (五)考察

  对体检合格者的征信、信用、违纪违法等方面进行综合考察。

  (六)递补

  在招聘过程中,因本人放弃或资格复审、体检、考察等不合格,形成的空额,按面试成绩依次递补,面试成绩低于80分者不予递补。

  四、待遇及要求

  1、引进人员的工资、社保、职称等待遇参照医院在编人员有关规定办理,纳入榆阳区事业单位编制管理。

  2、纳入高层次人才培育、使用和服务范围。

  3、博士研究毕业生给予30至50万元安家补贴:具有副高级专业技术职务,有5年及以上三级甲等医院工作经历的,给予50万元安家补贴;具有较强的临床实践能力且有3年及以上三级甲等医院工作经历的,给予40万元安家补贴;博士研究生给予30万元安家补贴;985、211院校硕士研究毕业生给予20万元安家补贴,普通院校硕士研究毕业生给予15万元安家补贴;原国家“985、211工程”大学、全国知名医药院校本科毕业生给予5万元安家生活补贴。安家补贴分5年等额发放,特殊岗位或特别优秀人才待遇可另行商议。医院积极协助解决引进人才的落户、子女上学等问题,可提供医院安居住房,为高学历人才创造良好的工作、学习、生活条件。

  4、引进人员最低服务期10年,服务期未满本人离职的,全额退还相关待遇和补贴。

  五、纪律要求

  人才引进工作全过程实行阳光操作,每个环节做到公开、公平、公正,严格执行回避制度,同时接受社会监督。凡发现有弄虚作假、徇私舞弊的,按有关规定严肃追究有关人员的责任。

  六、注意事项

  1、报名与面试时使用的身份证必须一致。

  2、考生须诚实守信,对所提交信息的真实性负责。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现考生弄虚作假或与所要求的资格条件不符的,一经查实取消面试资格或录用资格。

  3、考生必须填写有效联系方式并保持畅通,确保能够将招聘信息及时通知到本人,由于通讯不畅影响招聘录用的,责任由考生本人承担。

  4、考生因个人原因,不能按要求办理相关引进手续的,取消其引进资格。

  5、本次招聘相关信息在榆阳区人民政府官网()、榆林市星元医院官网()发布。

  6、本次招聘不指定考试用书及辅导教材,不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

  联系电话:0912-3532820

  医院地址:榆林市西人民路33号

附件:2021年榆林市星元医院公开引进高层次医疗卫生专业人才计划表.xlsx

          榆林市星元医院人才引进报名表.doc

 榆林市星元医院  
 
2021年3月17日